КУПОЛ

[Дима-37]

Цитата: Сообщение от Danger Насчет "раскрытых глаз" - это иллюзия, коллега... проснитесь! вы о чем? о курпсе гимназии Лада может?.

Да... Корпус - "супер". Может, после ремонта там будет получше.

Цитата: Сообщение от Danger Я сколько раз проводил инвестор, столько и пытался все заранее объяснить... но один фиг все всегда одинаково. Нужна команда из одних и тех же, кто не раз проводил. Это проще.

Команда из одних и тех же. Этого как раз и не получится. Ты согласен каждую субботу проводить?

[Дима-37]

Цитата: Сообщение от Солнышко Саша ты прав нам Вера Владимировна очень помогла, но сейчас её нет и мы стараемся держаться, и продолжаем заниматься клубом.

Куда пропала Вера Владимировна?

[Dupper]

Если во всех школах повесить все на педогогов это уже не молодежная организация. Ведь управление целым клубом помогает развить в себе лидерские качества, полезные в жизни, а педогог всегда решал только организационные вопросы...

[Солнышко]

Вера Владимировна покинула клуб из-за состояния здоровья, сейчас вся работа лежит на мне и на Татьяне Алексеевне.

[Danger]

Цитата: Сообщение от Dupper Если во всех школах повесить все на педогогов это уже не молодежная организация. Ведь управление целым клубом помогает развить в себе лидерские качества, полезные в жизни, а педогог всегда решал только организационные вопросы...

Так я и говорю "со временем, даже очень скоро, в школе будет глава, но все же первичной информацией и высокой миссией Модам не стоит грузить отдельных учеников", глава клуба - школьник, но чтобы привлечь новых членов движения сначала надо действовать через учителей. Цель: новички едут на ШЭУ.

[UrVag]

Предлагаю ввести типа рэнкинга, куда заносить условные баллы или оценки деловой активности. Например, экспертная группа оценивает работу организаторов по игре «Инвестор» следующим образом: руководитель – 5 ода, банкиры и маклеры по 4 ода. Это становится неким ориентиром для оценки другой деятельности или просто эталоном для следующих игр. Можно учесть количество команд. Далее работа внутри ШМК оценивается тоже и т.д. В результате мы будем видеть лучших организаторов МОДАМ и в конце сезона наряду с лучшими игроками будем награждать и менеджмент организации: морально –медалями, материально – денежной премией. В течение сезона будет вестись такой вот реестр полезных дел. Жду ваших мнений.

[Дима-37]

Цитата: Сообщение от UrVag Предлагаю ввести типа рэнкинга, куда заносить условные баллы или оценки деловой активности. Например, экспертная группа оценивает работу организаторов по игре «Инвестор» следующим образом: руководитель – 5 ода, банкиры и маклеры по 4 ода. Это становится неким ориентиром для оценки другой деятельности или просто эталоном для следующих игр. Можно учесть количество команд. Далее работа внутри ШМК оценивается тоже и т.д. В результате мы будем видеть лучших организаторов МОДАМ и в конце сезона наряду с лучшими игроками будем награждать и менеджмент организации: морально –медалями, материально – денежной премией. В течение сезона будет вестись такой вот реестр полезных дел. Жду ваших мнений.

А кто ещё кроме вас будет в экспертной группе?

[UrVag]

Цитата: Сообщение от Дима-37 А кто ещё кроме вас будет в экспертной группе?

Например, Гайдуков как лидер
Викторов как председатель КРК
Гайдуллин как руководитель аппарата (надо его назначить для координации текущей работы)

[UrVag]

Вот такая еще идея:
Приглашаем 8 класс по 2 человека от школы бесплатно и проводим Кубок какой-нибудь фирмы, которая проплатит пребывание на турнире. Надо-то денег 8000 питание + 11000 проживание и 2000 на кубок.
Также можно и с 7 и 9 и 10 классами.
Осталось поискать спонсоров.

[Дима-37]

Короче, я так понял на этой недели надо снова в Радуге собираться. Надо всё обсудить.